86% מהבוגרות החרדיות במחזור הראשון של תכנית Excellenteam השתלבו בתפקידי פיתוח בכירים ב- Mobileye, Amazon, Ex Libris, Orcam, רפא"ל ועוד
ביום חמישי האחרון נערך אירוע הסיום של המחזור השני בתכנית Excellenteam שפותחה על ידי ארגון Scale Up (מביתStartup Nation Central ). תכנית Excellenteam הינה תכנית עילית להכשרת מפתחים מצטיינים בוגרי ובגרות תואר במדעי המחשב והנדסת תוכנה שסיימו את התואר ללא הידע המעשי והמקצועי הנדרש כיום בתעשייה. התכנית נועדה לסייע בפתרון המחסור בהון אנושי איכותי שפוקד את תפקידי הליבה בתעשיית ההייטק.
באירוע סיימו עוד 19 נשים מהמגזר החרדי שצפויות להשתלב גם הן, במשרות פיתוח בכירות בתעשייה.
תכנית Excellenteam אורכת כשלושה וחצי חודשים ובמסגרתה, המשתתפות עבדו על פרויקטים בשיתוף התעשייה, השתתפו בהאקתונים אינטנסיביים של 48 שעות שבסופם נדרשו להציג פתרונות מעשיים, עבדו עם אנשי מקצוע מנוסים על מיומנויות רכות וקיימו ראיונות דמה עם מפתחים בכירים מחברות הייטק שונות .
במטרה לסייע למשתתפות התכנית ללמוד 'בראש שקט' ולהצליח, הן זוכות במלגת קיום נדיבה, סיוע בהשמה וליווי ומנטורינג לאורך ההכשרה ועד שנה לאחר שילובן בשוק העבודה. התכנית שפועלת בשיתוף קרן קמ"ח, מרכז כיוון וחברות מובילות מתעשיית ההייטק בישראל, מכשירה נשים חרדיות במסגרת בוטקמפ לעבודה במקצועות בק-אנד ואלגוריתמיקה.
מתי צוויג, מנכ"לית Scale Up: "תכנית Excellenteam מאפשרת למאות סטודנטיות חרדיות להשתלב בתפקידים הבכירים ביותר בתעשיית ההייטק ולהוות מענה לחוסר בהון האנושי האיכותי, הקיים בתעשייה. אנו פועלים על מנת לזהות את בוגרות התואר המצטיינות, שנייה לפני שהן נכנסות לשוק העבודה ולתת להן את הכלים המעשיים הנדרשים, על מנת להשתלב בתפקידי המפתח בחברות המובילות בישראל. באמצעות התכנית, שייחודה בכך שפותחה בעבודה צמודה עם מנהלי הפיתוח בחברות המובילות בתעשיית ההייטק, אנו משלימים את החסר ומעניקים את הכלים הנדרשים לבוגרות שלנו. התכנית מייצרת שינוי תפיסה בקרב מנהלים בתעשייה בנוגע לשילוב בוגרות חרדיות בתפקידי ליבה, במקביל לשינוי בתפיסת המועמדות בנוגע לכישוריהן ולמוכנות החברות לשלב במשרות מובילות בארגונם".
עו"ד אברהם יוסטמן סמנכ"ל קרן ק.מ.ח.: "ככל שהציבור החרדי גדל והולך, אתגרי התעסוקה הולכים וגדלים. התקווה שלנו היא שנוכל לייצר עוד חיבורים אמיתיים כמו כיתת הנשים הזאת. חיבורים שיתנו פתרונות ויסייעו לציבור החרדי להתעלות מעל החסמים המובנים שבין החברה החרדית להשתלבות בתעסוקה בהייטק. בתקוה שנוכל להתקדם לשלב האיכותי הבא בשילוב החרדים בתעסוקה איכותית"